7月15日，茅臺集團召開2020年第三十次黨委會，研究加快推進“智慧茅臺”建設、籌建茅臺廉政教育館、關愛生產一線員工等事宜。

　　高衛(wèi)東主持會議

　　茅臺集團黨委書記高衛(wèi)東主持會議，黨委副書記李靜仁、王焱，黨委委員楊建軍、卓瑪才讓、楊代永、劉大能、段建樺、萬波出席會議，總工程師王莉列席會議。

　　李靜仁出席會議

　　會議指出，開展“智慧茅臺”建設，既是茅臺適應貴州省大數(shù)據(jù)產業(yè)發(fā)展的實際舉措，也是企業(yè)高質量發(fā)展的內在需要。作為一個系統(tǒng)工程，“智慧茅臺”難點在于整合，核心在于安全。要緊扣企業(yè)的需求和痛點，找準基本著力點，做好頂層設計；要充分認識和處理好傳統(tǒng)與現(xiàn)代、堅守與創(chuàng)新、變與不變之間的關系，在堅守傳統(tǒng)的基礎上，勇于創(chuàng)新，形成“一張網(wǎng)、一盤棋、一條心”的工作格局，確保項目建設全面落地。

　　王焱出席會議

　　會議強調，茅臺廉政教育館是由省紀委省監(jiān)委統(tǒng)籌指導，茅臺集團牽頭實施，貴州日報當代融媒體集團具體落實，集中力量打造的警示教育基地，要提高政治站位，充分認識警示教育館建設的重大意義，組建工作專班規(guī)劃協(xié)調、統(tǒng)籌推進建設工作。各相關職能部門要密切配合，不折不扣抓好落實，確保籌建工作高質量完成。

　　會議認為，一線員工肩負著茅臺發(fā)展的重托，工作十分辛苦，一碗熱氣騰騰的早餐比言語的關心更加實在。要在免費為員工提供餐食的同時，進一步提升餐食標準，做到搭配合理，營養(yǎng)均衡，讓廣大職工感受到企業(yè)的關懷，切實增強幸福感、歸屬感。

　　會議還審定了新修訂的黨委會、總經(jīng)理辦公會、董事會議事規(guī)則和公司《章程》，研究了其他事項。

　　茅臺酒股份公司副總經(jīng)理劉剛、涂華彬、王曉維、監(jiān)事會主席游亞林，茅臺集團、茅臺酒股份公司總經(jīng)理助理及相關部門主要負責同志列席會議。

　　來源：茅臺集團融媒體中心

　　記者：張小珊李衛(wèi)羅永元

　　文章來源：貴州茅臺訂閱號